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讨教

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楼主
发表于 2005-3-10 20:13:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
大家谈谈上山安排采工的一些经验。
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沙发
发表于 2005-3-11 12:42:00 | 只看该作者
九江地区松阳的松香大老板不是很多,可以就地取材,去取经啊!
板凳
发表于 2005-3-11 12:42:00 | 只看该作者
九江地区松阳的松香大老板不是很多,可以就地取材,去取经啊!
地板
 楼主| 发表于 2005-3-13 20:40:00 | 只看该作者
你也说说啊?
+ W9 x+ ?" v4 g& _5 ^7 _: T7 d! P. ^众人拾柴火焰高嘛!
5#
发表于 2005-3-15 09:59:00 | 只看该作者
要管理得好嘛!哪,首先要有领导的思维:以人为本,选好人,用好人,各司其职不就行了!
! h3 M; g  `6 M( m6 y+ m& Y分细来说:工人要品行好,勤快4 g" z3 z/ \6 t
             工头要会管人,大小事向你汇报!; k( V% V2 ~( ^- [
日常管理:1.解决好日常生活问题如吃住等,使其安心工作。9 v0 m& Z  A4 t8 J: T
             2.督促工头经常上山查看,有没有人偷懒!% Q; Z7 ?9 R5 W( e8 g" f
             3.采集一些有效可供参考的数据:比如每割7-8刀,上山选择代表性(树径:大中小各数
6 N+ w7 H0 s+ c                根)称一下,记录下数据.经过多次之后你基本可掌握你每份松的大概产量!一般中间
  l# v2 \' [. P0 |3 |2 m! I+ m0 J                两水香产量会比头尾两水香会多一点!. u  T: {$ t" Q" q: `( o9 T
             4.收香前重点防盗!尤其是最后的一两水香!7 k) u0 K  K/ V! q- _, r
             5.还有提一点的就是,为防工人逃跑,防盗,最好上山前收一定量的押金,第一水香下# d8 S, N2 w+ u7 }
                山之后再收一定的押金.
6#
 楼主| 发表于 2005-3-15 20:29:00 | 只看该作者
不错
! U5 o) c  n+ E  a' \5 O挺有建设性的,
) J5 ^0 J1 x0 l3 B3 g8 G: [% N我觉得不管是老板还是做管理的,工人的利益是必须考虑的,现在的采脂工收入普遍较低。
6 V. s6 H" {3 F: Y6 D从去年开始农民收入提高,如果还是按以前的收入制定价格等待遇,松香业也许今后更加艰难。
9 \$ Y0 |/ Z) p8 D9 S: i& O
4 o$ _2 J! C0 h& z- y7 [1 {
[此贴子已经被作者于2005-3-15 20:47:49编辑过]

/ d6 q5 S1 _6 D+ j  o. K4 [5 l5 t+ L
7#
 楼主| 发表于 2005-3-15 20:32:00 | 只看该作者
现在有很多工人上山以后又回来,这个也是很大的问题,也不知道是不是现在的资源都没以前好了。
8#
 楼主| 发表于 2005-3-15 20:51:00 | 只看该作者
听满兄的口音应该是松阳人吧!
9#
发表于 2005-3-16 13:06:00 | 只看该作者
呵!?我来自广东!
10#
 楼主| 发表于 2005-3-16 14:56:00 | 只看该作者
是吗?
0 h, Y9 q9 I$ @
( x$ D5 j% `' b3 ~3 K
: n  C9 ]" h: ?# Y怎么听起来象我们这里的。
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