Knowledge Management
Toward Forestry Enterprise 肖友智 摘 要:根据林业企业组织素质偏低的现状,指出加强组织修炼、建立学习型企业是林业企业启动知识管理的引擎;并通过诠释知识创新与知识管理的辩证关系,提出知识创新是林业企业实施知识管理的原动力;最后以林业企业缺乏竞争力为基础,说明核心能力的培养是林业企业知识管理的主线. |
Knowledge Management
Toward Forestry Enterprise 肖友智 摘 要:根据林业企业组织素质偏低的现状,指出加强组织修炼、建立学习型企业是林业企业启动知识管理的引擎;并通过诠释知识创新与知识管理的辩证关系,提出知识创新是林业企业实施知识管理的原动力;最后以林业企业缺乏竞争力为基础,说明核心能力的培养是林业企业知识管理的主线. |